[articolo liberamente tratto dal libro“Dialogue: rediscover the transforming power of conversation” (Dialogo: riscoprire il potere trasformante della conversazione) di Linda Ellinor e Glenna Gerard ]

Come abbiamo visto negli articoli precedenti, diffondere l’utilizzo del dialogo nelle aziende e in generale in tutti gli ambiti in cui le persone collaborano e condividono progetti  è importante.

A questo punto sorge spontanea la domanda: come si fa?

In questo libro le autrici identificano 6 ingredienti fondamentali per poter creare dei momenti di dialogo in un gruppo, con la premessa che non è sufficiente conoscere la ricetta per creare qualcosa di buono.    La conoscenza aiuta, ma è l’esperienza del vivere nella propria quotidianità certe modalità che ci può aiutare a dialogare con gli altri.

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